2月3日，公司召開合規經營“三個不準、八個嚴禁”暨“三張清單”業務合規宣貫培訓會議，深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神和習近平法治思想，全面落實國務院國資委關于強化合規管理的工作部署，推動公司加快邁入“合規管理時代”。公司黨委常委、副總經理陳觀福出席會議并講話。

陳觀福指出，合規管理是企業高質量發展的“壓艙石”，此次培訓是解決當前合規管理“上熱中溫下冷”問題、打通“最后一公里”的關鍵舉措。要提高政治站位，充分認識合規培訓的背景意義，將合規管理作為踐行習近平法治思想、增強核心競爭力的重要抓手。要強化責任擔當，高質量推進合規管理走深走實，聚焦項目獲取、物資采購、工程分包等關鍵環節，從嚴抓好安全生產、環境保護和質量管理工作，突出涉外合規風險防范，推動“三張清單”落地。要確保培訓成效，做到潛心學習、學以致用，將合規要求融入崗位工作，切實提升風險防控能力。要持續強化合規與業務融合，推動合規管理從“有形”向“有效”轉變，為公司“十五五”時期高質量發展、建設世界一流企業筑牢堅實法治合規根基。

會上，總法律顧問、首席合規官王書寶以《嚴格執行“三個不準、八個嚴禁”規定 全力推動公司進入“合規管理時代”》為題，作專題宣貫；董事會辦公室、科技與數字化部分別圍繞信息披露、知識產權與數據安全等領域開展業務合規解讀；發布了《越南國別法律風險防范指引和合規管理操作指南》，旨在為海外業務合規運營提供具體指導。

本次培訓以“三個不準、八個嚴禁”為核心，推動合規要求穿透到基層一線、融入業務全流程，覆蓋公司各層級、各領域。

會議以“現場＋視頻”方式召開。公司總部各部門首席合規官/合規負責人等在主會場參會，各直屬派出機構、各子企業主要負責人等在分會場參會。